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    導(dǎo)航橫幅

    合作關(guān)系

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    一、環(huán)保工程師

    職位描述:

    1、環(huán)境體系維護維護公司環(huán)境管理體系,并負(fù)責(zé)公司的環(huán)境標(biāo)志產(chǎn)品認(rèn)證及年檢的工作,以擴大公司產(chǎn)品銷售范圍。

    2、定時更新法律法規(guī)提出貫徹國家、省、市有關(guān)環(huán)境保護各項方針、政策、法令和有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的落實方案,檢查落實工作,以確保公司遵守國家法律法規(guī)和各項規(guī)章制度。

    3、執(zhí)行參加公司新建、改建、擴建和技術(shù)改造項目的設(shè)計審查及技術(shù)方案論證,參加環(huán)保設(shè)備的選型,負(fù)責(zé)公司建設(shè)項目環(huán)境影響評價報告的編制和報批工作,監(jiān)督制度的執(zhí)行情況和工程竣工驗收工作,以確保公司建設(shè)項目的合法性。

     4、監(jiān)測工作聯(lián)系、組織對本企業(yè)污染源進行定期、定點、定項的監(jiān)測,對超標(biāo)項積極提出技術(shù)治理和整改措施,防止污染事故,監(jiān)督全公司環(huán)境保護設(shè)施的運行和污染物的排放,在授權(quán)范圍內(nèi)對污染單位進行考核,以確保公司污染物達(dá)標(biāo)排放。

     5、與政府環(huán)保部門聯(lián)系聯(lián)系環(huán)保局,對環(huán)保局下達(dá)的各項任務(wù)進行貫徹落實,向環(huán)保局申請各項環(huán)保榮譽及專項資金,確保公司與政府部門建立和諧的關(guān)系。

    6、環(huán)保日常巡查監(jiān)督公司環(huán)保設(shè)施、設(shè)備的正常運行,對出現(xiàn)的問題提供技術(shù)指導(dǎo)、跟蹤解決,確保公司不產(chǎn)生環(huán)境污染事故。

     7、環(huán)保宣傳教育宣傳教育環(huán)境保護知識,對新員工進行入職環(huán)保知識教育,以增加員工環(huán)保知識,提高員工環(huán)保意識,并符合環(huán)境管理體系的要求。

     8、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的各項臨時性工作。

    任職要求:

    1、環(huán)保相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。

    2、具有一定的相關(guān)工作經(jīng)驗。

    3、具有扎實的專業(yè)理論基礎(chǔ)。

    4、具有良好的實踐和溝通能力,團隊意識強。

    5、具有高度的責(zé)任感,工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真。

    二、項目經(jīng)理

    職位描述:

    1、中層管理職位,統(tǒng)籌整個項目的全過程運作,全面負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計劃,制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度。

    2、負(fù)責(zé)項目的前期準(zhǔn)備工作,包括項目前期與相關(guān)單位各種對接商談簽約、招投標(biāo)、材料設(shè)備的選型、分包的確定、組織協(xié)調(diào)分包單位進行圖紙會審及技術(shù)交底

    3、制定施工組織設(shè)計、質(zhì)量、進度、安全、文明生產(chǎn)等計劃及規(guī)章并組織實施

    4、科學(xué)地組織和管理進入施工現(xiàn)場的人、財、物等各生產(chǎn)要素,協(xié)調(diào)好與建設(shè)單位、設(shè)計單位、監(jiān)理單位、地方主管部門,分包單位等各方面的關(guān)系,及時解決施工中出現(xiàn)的問題,確保施工項目管理目標(biāo)的實現(xiàn)

    5、建立施工項目核算制度,加強成本管理,預(yù)算管理,注重成本信息反饋,發(fā)現(xiàn)問題并及時采取措施

    6、加強項目經(jīng)濟技術(shù)資料的管理,及時辦理各種簽證和向建設(shè)單位、其他有關(guān)單位辦理結(jié)算、索賠。

    7、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估。

    任職資格:

    1、本科及以上學(xué)歷,工民建、工程管理類相關(guān)專業(yè)。

    25年以上項目管理經(jīng)驗;3年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗;有PPP項目經(jīng)驗者優(yōu)先。

    3、良好的計劃和執(zhí)行能力、協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力。

    4、   積極主動,具備團隊意識,具有高度的責(zé)任心,能夠承受較強的工作壓力。

     

    三、財務(wù)總監(jiān)

    職位描述:

     1、負(fù)責(zé)組織制訂、審核公司財務(wù)內(nèi)控制度,包括財務(wù)收支審批制度、內(nèi)部牽制制度、會計工作交接制度及其他財務(wù)管理辦法,規(guī)范  公司財務(wù)管理。

     2、負(fù)責(zé)融資管理,并對投資項目實施財務(wù)監(jiān)控。

     3、組織制定并審核公司資金計劃,監(jiān)督、檢查各部門及項目公司資金計劃的執(zhí)行情況,并根據(jù)實際情況出具調(diào)整意見。

     4、組織財務(wù)人員對公司財務(wù)狀況和經(jīng)營成果進行分析,對資金運用、現(xiàn)金流量、財務(wù)成本等進行專題分析,并向上級領(lǐng)導(dǎo)提交相關(guān)  財務(wù)分析報告。

     5、負(fù)責(zé)審核本系統(tǒng)的費用預(yù)算,并監(jiān)督實施。

     6、指導(dǎo)、監(jiān)督、考核本系統(tǒng)員工工作,保障工作目標(biāo)的實現(xiàn)。

     7、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)濟計劃、重大投融資等經(jīng)營管理決策。

     8、參與公司對外談判及新項目的論證工作。

     9、協(xié)調(diào)本系統(tǒng)與其它系統(tǒng)部門之間的業(yè)務(wù)關(guān)系。

    任職要求:

     1、教育背景:具有本科及以上學(xué)歷,財務(wù)會計、金融、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)/技能。

     2、工作經(jīng)驗:具有10年以上大型企業(yè)集團財務(wù)管理經(jīng)驗;有在金融行業(yè)成功上市經(jīng)驗者優(yōu)先考  慮。

     3、從業(yè)資格:熟悉上市流程,對于集團化財務(wù)團隊建設(shè)、制度建設(shè)、預(yù)算、稅收等方面有深厚的  經(jīng)驗,對于企業(yè)經(jīng)營管理,投資決  策有很強的參與和建設(shè)能力,注冊會計師/高級會計師優(yōu)先

    4、知識技能:熟練應(yīng)用財務(wù)電算化軟件、OFFICE系列辦公軟件、INTERNET。

    5、專業(yè)能力:精通財務(wù)理論和資本運作方法;熟練掌握財務(wù)管理知識,資本運作知識。

    6、個人素質(zhì):具有較強的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計劃與執(zhí)行能力。

    四、生產(chǎn)廠長

    職位描述

    1、組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng),制定生產(chǎn)計劃,檢查生產(chǎn)工作,確保生產(chǎn)任務(wù)的完成。

    2、根據(jù)生產(chǎn)運行計劃,掌握生產(chǎn)進度,搞好各車間的協(xié)調(diào),組織分配勞動力,平衡調(diào)度設(shè)備材料。

    3、每定期召開生產(chǎn)會,分析生產(chǎn)形勢,提出解決問題的辦法和措施。

    4、根據(jù)生產(chǎn)需求,編制物資求采購供應(yīng)計劃,并認(rèn)真實施,及時聯(lián)系解決生產(chǎn)缺口物資。

    5、項目清單下達(dá)后負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)人員,核實相關(guān)材料到位情況,按生產(chǎn)進度要求,安排工作前、后、緩急制作。

    6、抓好設(shè)備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養(yǎng),提高設(shè)備完好率和利用率。

    7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作,發(fā)現(xiàn)問題及時組織解決和處理,重大問題直接報總經(jīng)理。

    8、負(fù)責(zé)制定加工工藝,處理加工過程中出現(xiàn)的各種問題,協(xié)調(diào)與相關(guān)部門的關(guān)系。

    9、負(fù)責(zé)控制內(nèi)部加工的質(zhì)量,解決影響加工質(zhì)量的各種措施。

    10、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中的安全措施。

    11、負(fù)責(zé)建立生產(chǎn)進度、安全、質(zhì)量、考核等制度。

    12、負(fù)責(zé)控制生產(chǎn)成本、組織革新、提高效率,對有能力加工的要自己加工。

    任職要求:

    1、生產(chǎn)管理、市場營銷、產(chǎn)品管理、質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。

    2、具備5年以上生產(chǎn)主管工作經(jīng)驗;有固廢行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。

    3、了解所屬固廢行業(yè)的市場以及技術(shù)發(fā)展情況。

        五、業(yè)務(wù)拓展專員

    職位描述

    1、獨立完成開拓客戶市場,建立穩(wěn)定的客戶關(guān)系,維護現(xiàn)有客戶資源;

    2、定期完成客戶走訪報告及制定客戶解決方案;

    3、完成上級制定的任務(wù)目標(biāo);

    4、進行商務(wù)談判,并后期跟進;

     任職要求:

    1、認(rèn)可環(huán)保行業(yè),能與企業(yè)共同奮斗發(fā)展;

    2、能出差,有工作熱情,理想和追求,抗壓能力強;

    3、沒有經(jīng)驗不要緊,要有良好的學(xué)習(xí)能力;

    4、溝通表達(dá)能力強,對銷售工作充滿激情和狼性;

    5、退伍軍人優(yōu)先考慮。



    聯(lián)系電話:010-88696018      13683198849

    郵箱:1719108644@qq.com

    聯(lián)系人:張女士




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